2024国考和广西区考的区别，及如何选岗？
时至8月末，想参加2024年国省考的考生现在可以开始备考了。在想参加公务员考试的大军中，有很多公考“小白”，对国考和省考还不太了解，不知道国考职位和省考职位的区别。本文为大家解读国考和省考职位的区别，让考生心里有数，找到适合自己的考试方向，更好地备考。
近五年国考报名过审人数逐年递增，从2019年的137.93万人上升到了2023年的259.77万人，可见公务员考试还是非常受大家欢迎的。其实，无论是国考还是省考，建议考生都可以试试，毕竟国考和其他省考的时间是不冲突的，况且国考或者省考的考试内容也是互通的，装一次子弹，何不多打几次仗？无论国考还是省考，都要精心准备，如果你立志成为公务员，那么从现在开始必须进入备考阶段了！
一、机构性质划分不同
公务员考录职位分为中央和地方两大序列，中央序列职位的考试即通称的“国考”，地方序列职位的考试即通称的“省考”。
★什么是国考
国考即中央公务员考录序列，根据机构性质的不同，分为中央党群机关、中央国家行政机关（本级）、中央国家行政机关省级以下直属机构、中央国家行政机关参照公务员法管理事业单位四个系统。
1.中央党群机关
中央党群机关又分为群团机关、中央党群机关、中央党群机关参照公务员法管理事业单位三类，如中央办公厅、中央网信办、中央宣传部、中央组织部、中央统战部、中央档案馆国家档案局、中央党校、中国外文局、中国计划生育协会、民建中央、民革中央、中国红十字会总会、全国友协、全国妇联、全国总工会、最高人民法院、最高人民检察院等等等等都属于中央党群机关。2023国考有32个中央党群机关单位参与了公务员招录。
2.中央国家行政机关（本级）
中央国家行政机关（本级）有工业和信息化部、公安部、国家发展和改革委员会、国家广播电视总局、国家国防科技工业局、民政部、教育部、商务部、水利部、审计署、司法部、国家税务总局、国家统计局、国家能源局、生态环境部、中国人民银行、自然资源部等等部门，2023国考有41个中央国家行政机关（本级）单位参与了公务员招录。
3.中央国家行政机关（省级）
中央国家行政机关省级以下直属机构有各地出入境边防检查总站、各地海关、财政部各地监管局、各地铁路公安局、各地通信管理局、各地海关缉私局、国家税务总局各地税务局、国家能源局各地监管局及各地监管办公室、国家自然资源督察各地局、国家粮食和物资储备局各地局、各地邮政管理局、审计署驻各地特派员办事处、中国民用航空局各地区管理局、各地海事局等等，2023国考有317个中央国家行政机关省级以下直属机构部门参与了公务员招录。
4.中央国家行政机关参公单位
中央国家行政机关参照公务员法管理事业单位有各地统计局调查总队、各地气象局、各地地震局、中国银行保险监督管理委员会各地监管局、中国证券监督管理委员会各地监管局、各地水利委员会、生态环境部各地核与辐射安全监督站等等部门，2023国考有193个中央国家行政机关参照公务员法管理事业单位部门参与了公务员招录。
★什么是省考
省考即各省公务员考录序列，每个省份都有自己的招录机关性质划分，具体可参考各省的公务员招录职位表。如辽宁分为参公群团、参公事业单位、党群机关、法院系统、公安系统、监狱戒毒系统、检察院系统、政府机关；而山东、山西等省份的职位表主要是按照省直以及各地区划分，没有专门标明是否是参公、党群等。
二、机构层级划分不同
国考和省考的招录机构层级划分是不同的。国考层级划分为中央、省（副省）级、市（地）级、县（区）级以下四级；而省考基本都是划分为省（区）级、市级、县级、乡镇级四级。国考多了中央级别没有乡镇级，而省考没有中央级多了乡镇级。
对于乡镇级公务员考试，各地区的要求可能略有不同，但总体来说，乡镇级的要求相对其他级别相对宽松，如2023湖北公务员考试的乡镇（街道）级公务员招录，现任且任职满3年以上村（社区）“两委”班子成员以及现任且任职满3年以上村（社区）主职干部两类职位对考生的学历要求为高中、职业中专、技工学校及以上，年龄限制为18-40周岁，部分职位甚至放宽到45周岁；再如2023广西公务员考试的乡镇级招录中的面向优秀村干部招考和面向优秀社区干部招考两类职位招录学历为中专或高中及以上、专科及以上，年龄要求为18周岁以上、40周岁以下。
三、选岗注意要点
无论是国考还是省考，考生都要在报名阶段做好准备，研究透彻职位表，找到最适合自己的职位报名。接下来给大家选岗几点小建议：
1.精准匹配
在选择职位的时候，考生要选自己的条件完全符合职位要求的职位报名，要把职位表看全看仔细，切勿遗漏，特别是备注一栏。
2.就高不就低
找到自己能够胜任的最高条件的职位。这样在很大程度上，由于选择岗位的条件限制多，则能够报考的考生相对较少，竞争也相对减弱。如你是研究生，那么就在学历是研究生要求的职位里选择适合自己的，这样就把大部分本科生挡在了外面，缩小了竞争范围。
3.另辟蹊径
考生可以从职位表备注栏目输入一些关键词，比如“八级”、“六级”、“法律职业资格”、“注册会计师”等，筛选出一批“高级小众”职位，再次缩小参与的人员范围，减少竞争力度。
4.关注竞争比
为了保证成功率，如果在条件符合的条件下，要多关注竞争比，不要扎堆报名，扎堆的结果大概率成为“陪跑”，或许可以通过无人报考岗位提高自己的“入仕”胜算。