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2022广西壮族自治区民政厅直属事业单位招聘工作人员公告(22人)

发布:2022-07-07 09:00:12 字号: | | 我要提问我要提问
\2022广西壮族自治区民政厅直属事业单位招聘工作人员公告摘要 

  2022广西壮族自治区民政厅直属事业单位招聘工作人员公告已发布公开招聘实名编制工作人员共计22名,报名时间:2022年7月11日8:30至7月15日18:00。更多招考可以关注广西好职位科恩资讯公众号,微信号gxgwyworg广西公务员,考试网现将其公布如下:

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\2022广西壮族自治区民政厅直属事业单位招聘工作人员公告正文  

2022广西壮族自治区民政厅直属事业单位招聘工作人员公告

  根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)及有关文件精神,结合实际工作需要,现将广西壮族自治区民政厅(以下简称自治区民政厅)直属事业单位2022年度公开招聘有关事项公告如下:
 
  一、单位简介
 
  (一)广西壮族自治区民政政策研究中心。位于南宁市青秀区长虹路1号,是自治区民政厅管理的公益一类事业单位。主要职责是:开展民政工作理论研究,承担《广西民政》杂志的编辑、发行。
 
  (二)广西壮族自治区低收入居民家庭经济状况核对中心(广西壮族自治区民政信息中心)。位于南宁市青秀区长虹路1号,是自治区民政厅管理的公益一类事业单位。主要职责是:承担全区低收入居民家庭经济状况信息数据库建设和维护,经济状况信息查询与核对及宣传交流等工作;负责民政各类业务信息系统的建设、运行与维护;负责广西民政网站的运行、管理、维护等工作;承担全区民政信息员、网络技术管理人员的业务培训工作。
 
  (三)广西壮族自治区德胜社会福利院(广西儿童福利院)。位于广西河池市宜州区德胜镇,是自治区民政厅管理的公益一类事业单位。主要职责是:安置流入城市及生活不能自理的无家可归、无依无靠、无生活来源的“三无”人员;承担民政行政管理部门认定的无依无靠、无生活来源的孤儿和弃婴的收养护理;承担残疾儿童的康复治疗、特殊教育、就业培训等工作。
 
  (四)广西壮族自治区拉浪林场(广西救助服务指导中心)。位于广西河池市宜州区,是自治区民政厅管理的公益二类事业单位。主要职责是:承担城乡生活无着落的流浪乞讨人员救助管理工作;为全区各救助管理机构跨区域、跨省接送工作进行协调指导服务;开展林业生产管理工作。
 
  (五)广西福利彩票发行中心。位于南宁市青秀区葛村路23号,是自治区民政厅管理的公益二类事业单位。主要职责是:根据国家《彩票管理条例》的相关规定,按照财政部批准的彩票游戏及其规则,在辖区范围内组织中国福利彩票销售,兑现中奖奖金,筹集并上缴福利彩票公益金。
 
  (六)广西社会福利服务中心。位于南宁市江南区白沙大道45号,是自治区民政厅管理的公益二类事业单位。主要职责是:承担广西社会福利服务工作的示范任务;受主管部门委托,指导全区福利机构管理和人员培训工作,承担“广西社会福利和社区服务综合楼”和“广西老年公寓”的管理和提供有关服务。
 
  二、招聘岗位
 
  本次公开招聘实名编制工作人员共计22名,具体岗位要求附后。应聘人员需要咨询时,请直接与用人单位联系,用人单位的咨询电话见附件《广西壮族自治区民政厅直属事业单位2022年度公开招聘工作人员岗位信息表》。
 
  三、报名基本条件
 
  (一)具有中华人民共和国国籍。
 
  (二)遵守宪法和法律。
 
  (三)具有良好的政治素质和品行,热爱民政事业,爱岗敬业,责任心强。
 
  (四)具有符合岗位要求的文化程度、专业和工作能力等,其中专业目录参照《广西壮族自治区公务员考试专业分类指导目录(2022年版)》,岗位条件详见附件《广西壮族自治区民政厅直属事业单位2022年度公开招聘工作人员岗位信息表》。
 
  (五)具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。
 
  (六)35周岁以下(年龄计算截止报名首日,即:1986年7月11日以后出生)。
 
  (七)报考人员属公务员和事业单位在编在职人员报考的,面试资格审查阶段须提供现工作单位同意报考的证明。
 
  (八)存在下列情形之一的人员,不得报考:
 
  1.曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除中国共产党党籍或曾被开除公职的人员;
 
  2.因涉嫌违法违纪,正在接受审查的;受党纪、政纪处分,处分期未满的人员;
 
  3.在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员;
 
  4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
 
  5.现役军人;
 
  6.在读的普通高校学生(在读的本科、研究生不得以已取得的学历、学位证书报考);
 
  7.根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》,凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人的秘书、人事、财务、纪律检查等岗位,以及与单位负责人有直接上下级领导关系的岗位;
 
  8.按规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形的人员。
 
  本次公开招聘所涉及的年龄、工作经历及年限等有关资格条件的时间计算,以报名首日(即2022年7月11日)为截止日期,年限按足年足月累计;岗位条件所要求的学历、学位、职称、职(执)业资格等,需在2022年7月11日前取得相应证书。全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为相关工作经历。
 
  本公告及附件中的“以上”、“以下”、“以后”均含本级基数。
 
  四、信息发布地址
 
  (一)本次公开招聘公告及拟聘人员公示在自治区民政厅官网(mzt.gxzf.gov.cn)、广西人事考试网(www.gxpta.com.cn)公开发布。各用人单位可在驻地有关新闻媒体转发招聘信息。
 
  (二)本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、考试通知、成绩公布、进入各招聘环节人员名单等招聘环节各项具体事宜,在自治区民政厅官网(mzt.gxzf.gov.cn)发布。
 
  五、招聘流程
 
  (一)考生报名
 
  本次公开招聘报名采取网络报名,每位报考人员只能报考一个职位。报考人员可在2022年7月11日8:30至7月15日18:00之间,登录自治区民政厅官网,点击“2022年度自治区民政厅直属事业单位公开招聘报名入口”进入网上报名系统,填写个人相关信息资料,提交报考申请,每位报考人员限报1个岗位。7月15日18:00后网上报名系统报名通道将关闭,不再接受报名。报名时在网上所提交的申请材料不真实、不完整或者错误填写报名信息,而造成网上资格审查、面试资格审查、复审、考核不通过等后果,由报考人员自行承担责任。
 
  (二)资格审查
 
  资格审查贯穿公开招聘工作全过程,报考人员对提交的报考信息及相关资料的真实性、准确性、合法性负责。凡在招聘工作过程中发现报考人员与岗位要求的条件不符或提供虚假材料或故意隐瞒相关信息者的,一经查实即取消其考试资格及聘用资格,所有责任由考生自负。
 
  报考人员可于2022年7月11日8:30至7月18日18:00期间登录报名系统查询资格审查结果。7月11日8:30至7月15日18:00期间,报名确认前或者未通过资格审查的,可以直接在网上改报其他岗位;报名确认后尚未进行资格审查或者已通过资格审查的,不能再报考其他岗位。
 
  原则上计划招聘人数与通过报考资格审查的比例达到1∶3的岗位方可开考。对达不到1∶3开考比例的岗位,根据规定可视工作需要核减招聘岗位人数或取消招聘计划;对个别报名人数达不到规定比例,确需在当年补缺的岗位,经核准后方可开考。上述调整将在自治区民政厅官网发布公告,并由招聘单位及时告知通过资格审查的报考人员。
 
  (三)打印准考证
 
  报名成功的报考人员,请于2022年8月22日8:30至8月27日登陆网上报名系统打印准考证(A4纸)。准考证是报考人员参加公开招聘的重要凭证,须妥善保管至公示拟聘用阶段。
 
  未如实填写报名资料或未按要求在规定时间内完成以上步骤的,视为自动放弃报名资格。
 
  (四)笔试
 
  1.笔试时间及地点。定于2022年8月27日(星期六)在南宁市进行,具体考试时间和地点详见准考证。
 
  2.笔试方式和内容。笔试以闭卷方式进行,分值为100分,主要测试应聘者的公共基础知识和综合能力测试等,不指定教材。
 
  3.成绩查询。笔试结束后,报考人员可于2022年9月8日8:30至9月14日18:00登录报名系统查询本人笔试成绩。
 
  (五)面试
 
  1.确定面试人选。笔试结束后,按照同一岗位报考人员的笔试成绩从高分到低分按招聘岗位人数1∶3的比例确定面试入围人选。比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时,同时确定为面试入围人选。未达开考比例,确需补缺的,经核准后方可开考。
 
  自治区民政厅将在本厅官网发布面试资格审查通告,公布面试入围人选名单,通知面试入围人选传真或邮寄本人报名申请材料,进行面试资格审查,确定最终面试人选。未进行面试资格审查或面试资格审查不合格的人员,不得确定为面试人选。出现资格审查不合格或放弃面试资格的,按照同一岗位报考人员的笔试成绩从高分到低分依次递补面试人选并进行面试资格审查。未在规定时间内提交放弃面试资格声明,又因个人原因不参加面试的,将视情节上报有关部门记入诚信档案。
 
  2.发布面试公告。在自治区民政厅官网发布面试公告,通知面试时间、地点及其他相关事项。
 
  3.面试资格复审。面试当天将现场对进入面试的人选进行资格复审,报考人员须提供报名申请材料的原件。
 
  面试公告发布后,自愿放弃面试资格或面试资格复审不合格的,不再递补面试人选。
 
  4.实施面试。具体考试时间和地点详见面试公告。面试采取结构化面试方式进行,面试分值满分为100分,60分以上为合格。面试成绩在面试结束后当场公布,并于当天在面试考点和自治区民政厅官网公布全部考生的面试成绩及岗位排名。经核准降低开考比例或因考生缺考而达不到开考比例的,面试成绩应达到70分以上方可进入下一环节。
 
  (六)考核
 
  1.确定考核人选。面试结束后,按照同一岗位报考人员的总成绩从高分到低分按招聘岗位人数1∶1的比例确定考核人选。总成绩计算方式为:总成绩=笔试成绩×40%+结构化面试成绩×60%,总成绩保留小数点后两位,末位四舍五入(下同)。比例内末位报考人员的总成绩出现并列时,以面试成绩从高分到低分的顺序确定考核人选。比例内末位报考人员总成绩、面试成绩均出现并列时,同时进入考核范围。面试成绩未达到60分者,不得确定为考核人选。总成绩考核不合格或者自愿放弃考核资格的,视情况从同一岗位面试成绩合格的报考人员中按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补。没有递补人选的,取消该岗位招聘计划。
 
  2.考核内容。考核工作由自治区民政厅人事部门统一组织实施。考核主要考察应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、岗位匹配度等方面的情况。同时,对应聘人员资格条件进行复查,凡是不符合规定的报考资格条件的,或提供的报考信息和相关材料不真实的,或重要的档案材料不全、不真实,以及个人经历不明、历史状况不清,无法进行有效考核的,不得确定为拟聘用人选。
 
  (七)体检
 
  考核结束后,按照岗位计划招聘人数与体检人选1∶1的比例确定体检人员,体检工作按照桂人社规〔2019〕11号文规定执行。由自治区民政厅人事部门统一安排,到指定医院(县级以上具有规定资质的医疗机构)进行体检,不按时参加体检者,视同自动放弃资格;体检不合格者,不予聘用。体检不合格或自愿放弃体检资格的,从同一岗位面试成绩合格的报考人员中按照总成绩从高分到低分的顺序依次递补,并对递补人员进行考核,考核合格者,按上述规定进行体检。没有递补人选的,取消该岗位招聘计划。体检费用个人自理。
 
  (八)公示
 
  根据报考人员的考试成绩、考核情况和体检结果,按岗位人数1∶1的比例经自治区民政厅党组集体研究确定拟聘人员,在广西人事考试网、自治区民政厅官网等公示7个工作日。拟聘人员名单公示后,不再递补。
 
  (九)聘用
 
  经公示无异议人员,按规定办理相关手续,签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。
 
  六、疫情防控
 
  在招聘组织实施过程中,将按照新冠肺炎疫情防控常态化有关要求,严格落实防疫措施。报考人员须严格执行考试和南宁市疫情防控要求,具体要求根据实际情况确定,考前14天将在自治区民政厅官网发布。跨区域流动参加考试要严格遵守进、出城市的疫情防控规定。请报考人员密切关注和查询疫情防控相关要求,因未落实疫情防控相关要求,而导致无法参加考试的,相关后果由报考人员自行承担。因疫情防控要求导致本次招聘工作时间调整的,将在自治区民政厅官网发布有关公告,请及时关注。
 
  七、纪律与监督
 
  (一)本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。
 
  (二)本次招聘监督举报电话:0771-2613171。
 
  (三)本次招聘考务咨询电话:0771-2819223。
 
  (四)网上报名系统技术咨询电话:0771-2801852。
  广西壮族自治区民政厅
 
  2022年7月6日
 
  文章来源:http://mzt.gxzf.gov.cn/gg/t12762121.shtml
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