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2022广西崇左扶绥县城乡综合执法管理局协管员招聘公告(50人)

发布:2022-06-27 08:55:51 字号: | | 我要提问我要提问
\2022广西崇左扶绥县城乡综合执法管理局协管员招聘公告摘要 

  2022广西崇左扶绥县城乡综合执法管理局协管员招聘公告已发布面向社会免笔试招聘编制外城乡综合执法管理辅助岗位协管员(以下简称协管员)50名,报名时间:2022年6月27日—2022年7月5日。更多招考可以关注广西好职位科恩资讯公众号,微信号gxgwyworg广西公务员,考试网现将其公布如下:

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\22022广西崇左扶绥县城乡综合执法管理局协管员招聘公告正文  

2022广西崇左扶绥县城乡综合执法管理局协管员招聘公告

  为进一步加强我县城市管理队伍建设,夯实城乡综合治理基础,提升城乡管理服务水平,经扶绥县委、县人民政府研究同意,现面向社会免笔试招聘编制外城乡综合执法管理辅助岗位协管员(以下简称协管员)50名。现将有关事项公告如下:
 
  一、招聘岗位和岗位职责
 
  (一)岗位:
 
  1.辅助执法岗位20名,其中女性2名;
 
  2.辅助管理岗位30名,其中女性3名;
 
  具体岗位需求,招聘单位可根据实际情况进行人员调配。
 
  (二)职责:
 
  1.配合城市管理综合执法人员从事宣传教育、日常巡查、信息收集、违法行为劝阻等执法辅助事务;
 
  2.从事城市管理内勤管理辅助事务;
 
  3.完成上级、单位交办的其他工作任务。
 
  二、招聘条件
 
  (一)符合以下条件可报名:
 
  1.年龄18-35周岁(1987年6月30日-2004年6月30日期间出生)。特别优秀的,年龄和学历可适当放宽。要求男性身高165cm以上,女性身高155cm以上。
 
  2.①辅助执法岗位要求具有全日制大专及以上学历,专业不限;
 
  ②辅助管理岗位要求具有高中及同等以上学历,专业不限。
 
  3.具有较强的沟通协调能力,熟练使用电脑和办公软件。
 
  4.具备良好的思想政治素质和奉献精神,工作责任心强,肯吃苦耐劳,服从组织安排。具有拟聘用岗位要求的工作能力,符合拟聘用岗位要求的身体条件。
 
  5.同等条件下,中共党员(含中共预备党员)、驻崇高校毕业生、退役军人、法学专业、有C1以上驾驶证者优先录用。
 
  (二)有下列情形之一的不得报名:
 
  1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员。
 
  2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。
 
  3.在校期间受到院系以上处分的。
 
  4.处分期间或未满影响期限的。
 
  5.在各级各类公务员、事业单位招考(聘用)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的。
 
  6.失信被执行人。
 
  ???7.被机关、事业单位辞退未满5年的人员。
 
  8.法律法规规定的其他情形。
 
  三、工资和其他待遇
 
  (一)聘用人员试用期1个月。试用期满,考核合格后签订正式劳动合同,正式聘用后,按照县委县政府最新核定的城管协管员工资标准发放。
 
  (二)协管员享受国家有关规定的法定节假日。
 
  (三)用人单位每年为城乡综合执法协管员购买人身意外险。
 
  四、报名程序
 
  (一)报名时间:2022年6月27日—2022年7月5日。
 
  (二)报名时须提供的材料:
 
  1.《扶绥县城乡综合执法管理局协管员报名表》(附件2);
 
  2.本人有效居民身份证;
 
  3.毕业证和学位证(2022年应届普通高校毕业生提供毕业学校盖章的毕业生就业推荐表);原则上,2022年应届普通高校毕业生提供学历、学位证书原件的截止时间为2022年7月15日,逾期将视为放弃聘用资格。
 
  4.中共党员或预备党员证明;
 
  5.《退伍证》或其他退役军人证明材料;
 
  6.近期全身生活照以及其他相关资格证书、证明材料等。
 
  以上报名所需材料,面试当天,提供原件给工作人员审核。
 
  (三)报名方式:报名材料请按上述要求提供扫描件,材料不全或不符合要求的概不接收,应聘人员提供的材料必须真实、准确,否则后果自负。应聘人员将报名所需材料按顺序打包好后以附件形式(压缩包)发送至指定的邮箱fsxcxzfj@163.com。(压缩包文件名格式:招聘岗位—姓名,例如:综合执法局管理辅助人员—张三并以此文件名为邮件主题)。或在工作日上班时间到我局三楼办公室提交报名材料。
 
  (四)面试时间:具体时间、地点另行通知。
 
  (五)体检:参照现行《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》标准执行。根据面试总分成绩由高到低的顺序,按拟招聘人数1:1的比例确定入围体检人员名单;体检费用自理;如有体检不合格的,取消录用资格,并从总成绩择优依次递补。
 
  (六)聘用:综合考核后,研究确定聘用人员,聘用期间按所聘岗位享受相应的工资福利待遇。报考者如未能在规定时间内按要求办理好相关手续的,视同放弃聘用资格。
 
  五、其他事项
 
  (一)应聘人员在报名表上预留手机号码,确保通信畅通,以便联系;预留手机号码联系不上的,视为自动放弃。
 
  (二)聘用人员试用期为一个月,期满不能胜任岗位者,单位支付试用期工资,不予聘用;未满一个月的按日计算报酬。期满后根据个人意愿及用人单位考核意见决定是否续签。
 
  (三)未尽事宜,请联系扶绥县城乡综合执法管理局办公室,联系人:黄东海、陆娴婧,0771-7500550。
 
  扶绥县城乡综合执法管理局
 
  2022年6月24日
 
  文章来源:http://www.fusui.gov.cn/gggs/t12649456.shtml
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