2019中国东方资产管理股份有限公司广西分公司招聘公告

发布：2019-04-11 15:45:22 字号：小 | 中 | 大

　　2019中国东方资产管理股份有限公司广西分公司招聘公告已公布，广西公务员考试网现将其公布如下：

　　2019中国东方资产管理股份有限公司广西分公司招聘5人公告

　　一、公司简介

　　中国东方资产管理股份有限公司(以下简称“中国东方”)成立于1999年10月，是经国务院批准，由财政部、全国社会保障基金理事会共同发起设立的国有四大金融资产管理公司(非银行金融机构)之一。2016年，经国务院批准中国东方改制为股份有限公司，并顺利完成引入战略投资者工作。截至2017年末，中国东方集团总资产超过9800亿元，在国内中心城市设有25家分公司和1家经营部，拥有14家境内外控股公司，员工总数65000多人，业务涵盖不良资产、保险、银行、证券、信托、普惠金融、信用评级和国际业务等。

　　中国东方广西分公司作为总公司的分支机构在南宁设立，同时还兼管贵州省的业务。分公司紧紧围绕“服务实体经济、防控金融风险、深化金融改革”三大任务，专注不良资产收购处置等业务。

　　二、招聘岗位及要求

　　(一)招聘岗位

　　序号招聘岗位招聘人数工作地点

　　1业务岗2人南宁

　　2业务岗1人贵阳

　　3综合岗1人南宁

　　4风险岗1人南宁

　　5实习生不限南宁

　　招聘岗位合计5人

　　(二)招聘要求

　　1、业务岗

　　(1)岗位职责：协助本部门各项工作的组织实施、检查和协调;负责组织所辖资产的接收和交接工作;负责组织债权资产信息录入与维护、公告管理、尽职调查、权益维护等日常债权管理工作;负责资产营销工作的组织和管理;负责组织制订资产处置方案，组织经批准处置方案的实施;负责组织抵债实物资产的接收、管理和处置工作;负责协调处理相关单位、总部有关部门及其他部门的工作关系;

　　(2)年龄35岁以下;具有全日制研究生或以上学历，财经、法律、金融、管理、信息科技、资产评估类等相关专业;

　　(3)有2年及以上银行、证券、基金、信托等金融行业从业经验或拥有特殊客户资源的人员优先选择。特别优秀的，可适当放宽学历(大学本科)考虑，中共党员优先;

　　(4)熟悉公司资产经营处置管理流程、制度及业务开展情况，了解经济、金融、财会、法律等业务知识，具有注册会计师、法律职业资格证等专业资格优先;

　　(5)适应出差。

　　2、风险岗

　　(1)岗位职责：协助本部门各项工作的组织实施、检查和协调;协助制定并组织实施本部门工作计划;协助本部门员工的日常管理工作;负责组织处审会和评审会的各类上会材料的审查和审核;负责处置方案的批复或请示的审核;负责组织中介机构的选聘和管理、协调重大资产评估和调查分析工作;负责协调处理相关单位、总部有关部门及办事处其他部门的工作关系;

　　(2)年龄35岁以下;具有全日制研究生或以上学历，法律、金融等相关专业;

　　(3)具有2年及以上金融及相关工作经验，特别优秀的，可适当放宽学历(大学本科以上)考虑，中共党员优先;

　　(4)具有较强的文字处理、语言表达能力，具有较强组织协调和分析解决问题的能力，法律职业资格证优先;

　　(5)掌握经济、金融、财务、法律基础知识。

　　3、综合岗

　　(1)岗位职责：协助组织、实施和协调本部门各项工作;协助制定并组织实施本部门工作计划;协助组织或实施各项分管工作;协助本部门员工的日常管理工作;协助协调处理相关单位、总部有关部门及办事处其他部门的工作关系;完成领导交办的其他工作;

　　(2)年龄35岁以下;具有全日制研究生或以上学历，管理、财经、法律等相关专业;

　　(3)具有2年及以上金融及相关工作经验，特别优秀的，可适当放宽学历(大学本科以上)考虑，中共党员优先;

　　(4)具有较强的文字处理、语言表达能力，熟悉公司经营管理和行政管理流程、制度，熟练掌握公文处理、会议组织、党务、纪检监察、档案管理、安全保密、质量管理等业务知识和技能;

　　(5)掌握经济、金融、财务、法律基础知识。

　　三、报名方式：

　　招聘只接受在线投递简历，请应聘人员登陆公司官方网站点击招聘频道链接(http://coamc.zhiye.com)或通过手机端(http://coamc.m.zhiye.com)投递简历，简历投递截止时间为5月9日。所有应聘人员投递简历后，招聘系统将自动发送笔试邀约，应聘人员须在5月9日期间完成在线测评。

　　四、招聘流程：

　　投递简历→笔试→面试→体检→正式录用。

　　五、有关说明：

　　1、面试当天请应聘人员提供毕业证、学位证、获奖证书及相关专业资格证书等原件查验，复印件一份(恕不退还，公司将妥善保管或及时销毁);

　　2、应聘人员对本人提供信息的真实性、准确性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消面试或聘用资格;

　　3、公司根据应聘情况择优录取，如无合适人选，有权取消该岗位招聘。

　　4、投递简历和在线测评过程中，如遇操作问题，请联系系统客服400-650-6886。

　　六、实习生用人需求

　　1、人数：若干

　　2、专业：金融、法律

　　3、工作内容：协助录入数据、整理资料等工作

　　4、工作要求：