2018广西玉林市乡村办招聘编外工作人员公告
2018广西玉林市乡村办招聘编外工作人员公告
为助推我市乡村振兴战略实施，加强乡村建设宣传力度，以适应“美丽玉林乡村建设”宣传新形势发展需要，玉林市乡村办面向社会公开招聘编制外工作人员6名。现将有关事项公告如下：
一、招聘的岗位及人数
(一)文字采编人员：2人;
(二)摄影工作人员：1名
(三)广告策划人员 ：1名
(四)园林民居设计人员：2名
二、招聘范围
玉林市(含各县、市、区)。
三、招聘条件
(一)基本条件
1.拥护中国共产党的领导，认真贯彻党的路线、方针、政策。
2.具有良好的思想道德品质，遵纪守法，作风正派，遵守社会公德，无违法犯罪记录。
3.具有较强的工作责任心和事业心，工作认真踏实，能吃苦耐劳，大局意识、服务意识和保密意识强。
4.具有良好的沟通协调能力，有较强的文字写作能力，熟悉计算机操作。
5.身体健康。
6.年龄要求在18周岁以上35周岁以下(2000年5月1日以前至1983年5月1日以后出生)。
7、有下列情形之一的，不得报名：
(1)受过刑事处罚或者治安管理处罚的。
(2)曾被国家机关、事业单位开除、辞退的。
(3)道德败坏或有较为严重的个人不良信用记录的。
(4)本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或在境外从事其他危害国家安全活动的。
(二)岗位专业条件
1. 文字采编人员：
(1)普通高校全日制大学专科及以上学历，具有新闻、汉语言文学、编辑出版、社会学、哲学、历史、经济、工商管理、金融、法律等相关专业。
(2)有新闻采编实习或工作经验，有新闻网站、微博、微信、手机客户端新闻资讯采编经验者在同等条件下优先;
(3)文字功底扎实，熟悉新闻编辑的相关流程;
(4)能熟练操作计算机和使用Word、Excel、PPT、Photoshop、图片处理、视频处理等软件。
2. 摄影工作人员：
(1)普通高校全日制大学专科及以上学历，摄影、新闻学、传播学、汉语言文学等相关专业均可。有新闻采编实习或工作经验者优先;
(2)热爱新闻摄影，有较强的影像表达能力，文字功底较好;
(3)能熟练操作计算机和使用图片处理、视频处理软件。
3. 广告策划人人员：
(1)普通高校全日制大学专科及以上学历，具有广告、工商管理、市场营销、经济管理、企业管理等相关专业;
(2)有较强的影像表达能力，文字功底较好;
(3)能熟练操作计算机。
4. 园林民居设计人员：
(1)普通高校全日制大学专科及以上学历，具有土木工程、园林等相关专业。
(2)具有土木工程材料、地基基础、房屋结构、施工技术与管理、工程经济等专业知识;掌握工程制图、测量、结构实验与检测等基本技能，具备一般土木工程规划、结构设计与施工管理以及对土木工程质量评估和进行科学研究、技术研究和应用开发的初步能力。
四、报名办法
1.报名方式：报名采取现场报名.
2.报名时间：2018年6月28日至7月4日，上午8:00-12:00，下午15:00-18:00。
3.报名地点：玉林市乡村办(玉林市人民东路449号)。
4.报名所需材料：报名表、本人身份证、学历证书、推荐书、职称或(职、执)业资格证书及相关工作经验有效证明等原件及复印件，2寸近期免冠彩色照片3张，个人简历一式两份。
五、资格审查
招聘工作领导小组按照报名条件对所有应聘人员进行资格审查，应聘人员提供的信息和相关材料必须真实有效。凡发现应聘人员提供虚假材料的，即取消其聘用资格。通过资格审查确定面试人员名单(以电话通知本人为准)。
六、面试
考试由玉林市乡村办招聘工作领导小组组织实施。
1.根据招聘岗位条件，通过资格审查的报考人员按岗位1:5以下的考生进入面试，如招考人数1：5以上的岗位加考笔试，考试主要内容为公共基础知识、计算机基础知识等。按报考岗位考生成绩从高分到低分确定进入面试人先。并统一发放面试通知单，通知进入面试人员的面试时间、地点。(在玉林市人事人才网、玉林市乡村办微信公众号公布进入面试人员名单)
2.面试。面试时间初定2018年7月15日，具体时间和地点在准考证上载明。面试成绩满分为100分。面试结束当天下午在市乡村办一楼公布成绩。
七、体检、考察和公示
(一)体检：按照招聘计划的岗位和人数，依据面试成绩，从高分到低分按1：1的比例确定进入体检人员名单。体检参照公务员录用的体检标准对拟聘用人员进行体检，体检不合格或未参加体检者不能列入聘用对象，体检费用自理。
(二)考察：考生经体检合格后进行考察。由招聘工作领导小组对拟聘用人员进行考察。
(三)公示：经招聘工作领导小组集体研究，按照面试、考察结果择优确定拟聘人员，并进行公示，公示时间5个工作日。经公示无异议后，办理有关聘用手续。
八、工资待遇
(一)新聘用人员试用期1个月。试用期满考核合格的，正式聘用，依法签订劳动合同。试用期满考核不合格的，予以解聘。
(二)被聘用人员一律实行合同制管理，被聘用人员合同期为1年，原则实行一年一签。
(三)被聘用人员在规定时间到用人单位报到，拒不报到的，取消本次聘用资格;被聘用人员在聘用期间不履行合同或违反管理规定的，予以解聘;
(四)被聘用人员试用期工资2300 元，试用期一个月，考核合格，正式聘用后每月工资3000元，年终根据工作表现，最高发放一次性绩效奖励1000元;五险按玉林市缴费基数比例计缴，个人、单位应缴部分分别由个人、单位负担。
九、联系方式
玉林市乡村办政工组，联系电话：0775-2726923
点击下载>>>
玉林市“美丽玉林”乡村建设领导小组办公室
2018年6月19日
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